開始: National Career Pathways Conversation への参加
「キャリア パスウェイは、選択したキャリアに向けて学生を準備するコースとトレーニングの機会の特定のコレクションです。」 – ワシントン州教育委員会
習慣を変えたいときは、これまでの習慣から一歩踏み出す必要があります。
それが、LAUNCH: Equitable & Accelerated Pathways for All の主催者が先月、全米から約 100 人の教育者とキャリア パスウェイ ストラテジストをニューオーリンズに集めたときの意図でした。
彼らの目標は？ 何十年にもわたるパッチワークされた資金調達によって作成されたサイロを打破し、米国中の学習者のために家族を維持するキャリアにつながる明確で公平な道筋を作成する
現在、黒人とラテン系の学習者には不平等な機会があり、価値のある資格を取得している人はほとんどいません。 また、大学や研修プログラムに入学する人もいますが、多くの人は修了せず、返済が困難な借金を抱えてしまい、経済的不平等をさらに永続させています。
そのためには、XNUMX 国の教育機関 彼らと一緒に働いた 資金提供者 共同資金調達イベントを作成し、ニューオーリンズでキャリアパスのリーダーを招集しました。 Launch の主催者が述べたように、「パンデミックと経済の低迷から一線を画す今こそ、何がうまくいったかを振り返り、進歩の妨げになっているものに大胆に立ち向かい、解体し、次の段階に向けて革新を続ける重要な時期です。 -ジェネレーションソリューション。
私たちの州では、 キャリアコネクトワシントン (CCW) は、高校卒業生を持続可能なキャリアパスにつなげるリーダーです。 ワシントン STEM は、CCW のリーダーシップ チームの一員です。 アンジー・メイソン＝スミス、ワシントン STEM のキャリア パスのシニア プログラム オフィサーである彼女は、先月ニューオーリンズにいて、この州の他の教育リーダーとコーヒーを飲みながら戦略を立てていました。
アンジーは、州の共同リーダーであるワシントン学生達成評議会のアシスタント ディレクターである Rathi Sudhakara と共に、州内の XNUMX つの地区のリーダーで構成されるインパクト コホート サイト チームをまとめました。 これらのリーダーには、教育長、教育委員会のメンバー、および各地区のキャリア技術教育 (CTE) ディレクターが含まれます。
Launch は、これらの地域のリーダーに、一緒に学び、すべての人にとって公平でアクセスしやすいキャリアパスを再設計する機会を提供します。 全体として、これらの学区は州の公立学校の縮図を表しています。大都市 (タコマ)、中都市 (レントン)、中小規模 (エルマ)、郊外の山の東 (リッチランド) です。
Angie 氏は次のように述べています。 そして、これは、州全体の学区に適した政策と擁護の推奨事項に反映されます。」
ワシントンは「地方統制州」です。つまり、教育委員会や教育長に多くの意思決定権が与えられています。 これらの指導者は、学区内の学生が利用できるキャリアパスについて決定を下すとき、多くの場合、自分の経験から導き出します。これは、担当する学生の経験とは異なる場合があります。
アンジーは次のように付け加えました。 信頼を築くための共有体験のユニークなダイナミクスを生み出したので、より深く掘り下げる必要があることについて話し合うことができます。」
Launch プロジェクトは、Impact と Innovation の 1 つのコホートに分かれており、それぞれ 2 つの州のチームで構成されています。 ワシントンは、コロラド、インディアナ、ケンタッキー、ロードアイランド、テネシーのチームとともに、インパクト コホートに属しています。 今後 3 年間、これらのチームは次の XNUMX つの段階を経て作業します。XNUMX) ニーズの評価、XNUMX) アカデミー: 障壁を特定して解体する場所、XNUMX) 戦略計画の策定。
アンジーは、この旅行で最もエキサイティングだったのは、州全体から集まった地元の指導者たちと協力したことだと言いました。 「彼らは信じられないほど忙しい人たちなので、袖をまくり上げてチームとしてこの仕事をする準備ができていたという事実は、すべての学生に役立つシステムを作るという彼らのコミットメントを示しています。」
この重要な仕事についてもっと学びましょう！ 15 年 2023 月 2 日午後 3 時から午後 15 時 XNUMX 分 (米国東部時間) に開催される、大学の未来とキャリア パスウェイについての会話に登録してください。 ここに登録。
