Nuovo piano strategico: conversazioni di avvio

Siamo profondamente impegnati nello sviluppo del nostro prossimo piano strategico. Tutto ciò che manca sei tu!

 

Lynne K. Varner,
CEO

Buona primavera e benvenuto al solare senso di ottimismo e rinnovamento che accompagna queste giornate più calde.

Ho alcune notizie interessanti da condividere. Stiamo dando il via alla prossima iterazione del piano strategico di Washington STEM! Il nostro prossimo piano durerà da gennaio 2025 a giugno 2028 e ci aiuterà a adattarci ai calendari scolastici di molti dei nostri partner.

Da quando sono entrato a far parte di Washington STEM sette mesi fa ho incontrato partner lungo il continuum dalla culla alla carriera e ho elaborato strategie per aiutare più studenti ad accedere a carriere ad alto salario e ad alta richiesta. E ho visto come il nostro team di advocacy porta tutta la conoscenza e il know-how dei nostri partner nelle conversazioni politiche con i legislatori che elaborano progetti di legge per migliorare l'equità nell'istruzione e illuminare percorsi di carriera altamente richiesti.

Il mese scorso abbiamo avviato conversazioni interne in cui lasciamo fluire la creatività, immaginando ciò che è possibile. Ora è il momento di chiedere ai partner il loro feedback.

Sessioni di ascolto: Fino a maggio, invitiamo alcuni partner a partecipare alle sessioni di ascolto che stiamo ospitando per definire il nostro piano. Se ricevi un invito dallo staff STEM di Washington per partecipare a una sessione di ascolto, fai ogni sforzo per unirti a noi. La tua voce conta! Alcune delle domande su cui stiamo riflettendo sono:

  • Cosa differenzia il nostro lavoro da altre organizzazioni? Come sfruttiamo la nostra “salsa segreta”?
  • Quali tendenze emergenti possiamo prevedere in futuro che influenzeranno il nostro lavoro?
  • Come possiamo presentarci come leader nella giustizia, nell’equità, nella diversità e nell’inclusione?
  • Quali aree di programma nell’ambito dell’istruzione dalla culla alla carriera necessitano maggiormente della nostra assistenza?

Timeline: Dopo aver ascoltato i nostri partner fino a maggio, passeremo l'estate a progettare il piano e a scriverlo (e rivederlo) durante l'autunno, prima di presentarlo al nostro consiglio di amministrazione a dicembre.

Grazie in anticipo a tutti coloro che si uniranno a noi in queste conversazioni e ci aiuteranno a reimmaginare il sistema educativo in modo che contribuisca a costruire la salute, la ricchezza e la sicurezza della prossima generazione.

Nelle parole di uno dei nostri collaboratori, il lavoro che svolgiamo insieme è "disordinato ma bello".

Vieni, unisciti a noi. Diventiamo creativi... e forse un po' disordinati.