कैरियर पथ रूपरेखा

एसटीईएम करियर हमारे राज्य के हर क्षेत्र में प्रचुर मात्रा में हैं, लेकिन ऐतिहासिक रूप से, ग्रामीण छात्रों, रंगीन छात्रों, युवा महिलाओं और गरीबी का सामना करने वाले लोगों को इन करियर तक पहुंच प्राप्त करने से रोकने वाली प्रणालीगत बाधाओं का सामना करना पड़ा है। इसे बदलने के लिए, वाशिंगटन एसटीईएम ने कैरियर पाथवेज़ फ्रेमवर्क विकसित करने के लिए राज्य भर में 10 क्षेत्रीय नेटवर्क के साथ साझेदारी की, जो विशेष रूप से उच्च-मांग वाले करियर के लिए अच्छी रोशनी वाले कैरियर मार्ग बनाने के लिए आवश्यक स्थितियों और सर्वोत्तम प्रथाओं का एक परस्पर संबंधित सेट है। तना।

कैरियर पथ रूपरेखा

एसटीईएम करियर हमारे राज्य के हर क्षेत्र में प्रचुर मात्रा में हैं, लेकिन ऐतिहासिक रूप से, ग्रामीण छात्रों, रंगीन छात्रों, युवा महिलाओं और गरीबी का सामना करने वाले लोगों को इन करियर तक पहुंच प्राप्त करने से रोकने वाली प्रणालीगत बाधाओं का सामना करना पड़ा है। इसे बदलने के लिए, वाशिंगटन एसटीईएम ने कैरियर पाथवेज़ फ्रेमवर्क विकसित करने के लिए राज्य भर में 10 क्षेत्रीय नेटवर्क के साथ साझेदारी की, जो विशेष रूप से उच्च-मांग वाले करियर के लिए अच्छी रोशनी वाले कैरियर मार्ग बनाने के लिए आवश्यक स्थितियों और सर्वोत्तम प्रथाओं का एक परस्पर संबंधित सेट है। तना।

अवलोकन

एसटीईएम करियर हमारे राज्य के हर क्षेत्र में प्रचुर मात्रा में हैं, लेकिन ऐतिहासिक रूप से, ग्रामीण छात्रों, रंगीन छात्रों, युवा महिलाओं और गरीबी का सामना करने वाले लोगों को इन करियर तक पहुंच प्राप्त करने से रोकने वाली प्रणालीगत बाधाओं का सामना करना पड़ा है। इसे बदलने के लिए, वाशिंगटन एसटीईएम ने राज्य भर में 10 क्षेत्रीय नेटवर्क विकसित करने के लिए साझेदारी की कैरियर पथ रूपरेखा जो उच्च मांग वाले करियर, विशेष रूप से एसटीईएम में करियर की ओर ले जाने वाले अच्छी तरह से प्रकाशित करियर मार्ग बनाने के लिए आवश्यक स्थितियों और सर्वोत्तम प्रथाओं का एक परस्पर संबंधित सेट है। यह ढाँचा क्षेत्रीय साझेदारों को यह सुनिश्चित करने के प्रयासों को प्राथमिकता देने में मदद करता है कि इन छात्रों के लिए विभिन्न प्रकार के उत्तर-माध्यमिक अवसरों तक पहुँच प्राप्त करने की परिस्थितियाँ मौजूद हैं।


छात्र और परामर्शदाता डेस्क पर आमने-सामने हैं
सर्वेक्षण में शामिल अधिकांश छात्रों ने बताया कि वे अपनी उत्तर-माध्यमिक शिक्षा और कैरियर मार्गों पर सलाह देने के लिए शिक्षकों और मार्गदर्शन परामर्शदाताओं जैसे विश्वसनीय वयस्कों पर भरोसा करते हैं। इस पृष्ठ पर सभी तस्वीरें रॉयल सिटी, वाशिंगटन में रॉयल हाई स्कूल की हैं। तस्वीरें जेनी जिमेनेज़ द्वारा।

पार्टनर

2021 और 2022 के दौरान, वाशिंगटन एसटीईएम ने करियर पाथवे फ्रेमवर्क विकसित करने के लिए नेटवर्क भागीदारों के साथ छह सह-डिज़ाइन सत्र बुलाए। कैरियर मार्ग संरचित या जुड़े हुए शिक्षा कार्यक्रम हैं, जो अक्सर एक प्रमाण पत्र की ओर ले जाते हैं। 2024 तक, नेटवर्क भागीदार क्रॉस-सेक्टर भागीदारों-उद्योगों, समुदाय-आधारित संगठनों, 2- और 4-वर्षीय कॉलेजों और व्यापार स्कूलों- को सर्वोत्तम प्रथाओं का उपयोग करने में मदद करने के लिए एक उपकरण के रूप में फ्रेमवर्क का उपयोग करेंगे, चाहे वे छात्रों को शामिल करने वाले शिक्षक हों और परिवारों में हाई स्कूल से पोस्टसेकेंडरी सहयोगात्मक, या कैरियर सलाहकार पाठ्यक्रम का उपयोग करने वाले कैरियर परामर्शदाता, या सूचीबद्ध होने में रुचि रखने वाले उद्योग भर्तीकर्ता कैरियर कनेक्ट वाशिंगटन निर्देशिका.

साथ में, फ्रेमवर्क को एक मार्गदर्शक के रूप में उपयोग करते हुए, वे छात्रों और परिवारों के साथ ऐसे रास्ते बनाने के लिए काम कर सकते हैं जो उनके क्षेत्रों में आर्थिक समृद्धि की ओर ले जाएं और उनकी आकांक्षाओं को पूरा करने के लिए वित्तीय सहायता तक पहुंच सुनिश्चित करें। इसके मूल में, फ्रेमवर्क सभी वाशिंगटन हाई स्कूल स्नातकों के लिए अच्छी तरह से प्रकाशित कैरियर-मार्ग बनाने के लिए क्रॉस-सेक्टर साझेदारी पर निर्भर करता है।

प्रत्यक्ष समर्थन

मजबूत कैरियर मार्ग बनाने के लक्ष्य के साथ, वाशिंगटन एसटीईएम ने एक परिवार, एक स्कूल या व्यापक समुदाय में महत्वपूर्ण, साक्ष्य-आधारित, सक्षम स्थितियों को संकलित किया है - जो छात्रों को उच्च-मांग वाले एसटीईएम कैरियर मार्गों में प्रेरित करती हैं। सह-डिज़ाइन प्रक्रिया के दौरान, नेटवर्क भागीदारों ने इन स्थितियों और सर्वोत्तम प्रथाओं का विश्लेषण किया, और उन लोगों को प्राथमिकता दी जो ग्रामीण छात्रों, रंग के छात्रों, युवा महिलाओं और गरीबी का सामना करने वाले लोगों के लिए बाधाओं को दूर करने में सबसे अधिक योगदान देंगे। अंत में, सह-डिज़ाइन समूह ने सूची को शर्तों और सर्वोत्तम प्रथाओं के 3×3 ढांचे तक सीमित कर दिया, जिसे उन्होंने सबसे व्यवहार्य और प्रभावशाली माना। इनमें एसटीईएम में प्रारंभिक सीखने के अवसर, इंटर्नशिप या नौकरी छाया कार्यक्रम का अस्तित्व, या छात्रों और उनके परिवारों के साथ वित्तीय सहायता जागरूकता बढ़ाने वाले अभियान शामिल हैं। 2024 के दौरान, वाशिंगटन एसटीईएम के समर्थन से, क्षेत्र एक परिदृश्य विश्लेषण पूरा करेंगे और उन भागीदारों की पहचान करेंगे जो क्षेत्रीय कैरियर मार्गों को बेहतर बनाने के लिए रणनीति बनाने के लिए ढांचे का उपयोग करेंगे।


वकालत

कैरियर पाथवेज फ्रेमवर्क सह-डिज़ाइन प्रक्रिया में मजबूत कैरियर मार्गों के लिए कई सक्षम स्थितियां सामने आईं जिन्हें नीति और कानून में सुधार के माध्यम से संबोधित किया जा सकता है: वित्तीय सहायता जागरूकता और एफएएफएसए पूर्णता दर, क्या कैरियर मार्ग राज्य के सभी क्षेत्रों में मौजूद हैं, और क्या छात्र लगे हुए हैं इन रास्तों के साथ.

सह-डिज़ाइन प्रक्रिया ने भी पहचान की हाई स्कूल और उससे आगे की योजना (एचएसबीपी) छात्रों से उनके करियर हितों और आकांक्षाओं के बारे में जानने के लिए एक महत्वपूर्ण उपकरण है। वर्तमान में, एचएसबीपी को पूरा करना एक स्नातक आवश्यकता है, लेकिन इसकी उपयोगिता स्कूल के संसाधनों और वयस्क भागीदारी के आधार पर भिन्न होती है। 2023 के विधायी सत्र के दौरान, वाशिंगटन एसटीईएम ने एक मजबूत एचएसबीपी ऑनलाइन प्लेटफॉर्म बनाने के लिए सार्वजनिक निर्देश अधीक्षक कार्यालय (ओएसपीआई) द्वारा प्रस्तुत एक विधेयक (एसबी 5243) का समर्थन किया, जो छात्रों के लिए समान स्तर के खेल के मैदान में मदद करेगा। एचएसबीपी प्लेटफॉर्म के समर्थन में वाशिंगटन एसटीईएम के वकालत प्रयास नए राज्यव्यापी प्लेटफॉर्म के पक्ष में नेटवर्क भागीदारों के स्थानीय समर्थन पर आधारित थे।

वाशिंगटन एसटीईएम राज्य एजेंसियों और स्कूल जिलों का समर्थन करना जारी रखेगा क्योंकि वे हाई स्कूल और बियॉन्ड ऑनलाइन प्लेटफॉर्म के लिए इस नए राज्यव्यापी टूल का निर्माण कर रहे हैं।