वाशिंगटन STEM 2021 लेजिस्लेटिव रिक्याप
वाशिंगटनको 2021 विधायी वर्ष वाशिंगटन STEM, हाम्रा 10 क्षेत्रीय STEM नेटवर्क साझेदारहरू, र 150-व्यक्ति वाशिंगटन STEM एड्भोकेसी गठबन्धनसँग मिलेर, इक्विटी, STEM, र अवसरबाट टाढा रहेका विद्यार्थीहरूका लागि अर्थपूर्ण परिवर्तन सिर्जना गर्ने नीतिहरू अगाडि बढाउन काम गर्यो। राज्य।
कुल 335 बिलहरू 2021 मा व्यवस्थापिकाले पारित गरे। वाशिंगटन STEM ले 40 प्राथमिकता कानून सहित 5 वटा बिलहरूलाई सक्रिय रूपमा समर्थन गर्यो।
छाड्नुहोस्: प्रारम्भिक शिक्षा क्यारियर पथ इक्विटी कार्यालय ब्रॉडब्यान्ड पहुँच दोहोरो क्रेडिट
कार्यमा संलग्नता
२०२१ मा हाम्रा कानुनी प्राथमिकताहरू र हाम्रा नतिजाहरू
Washington STEM ले हामीले च्याम्पियन गरिरहेका नीतिहरू विधायिका चक्रमा समतामूलक र सम्भाव्य छन् भनी सुनिश्चित गर्न सरोकारवालाहरूको फराकिलो सेट ल्याउँछ। हाम्रा राज्यव्यापी साझेदारहरूको समर्थनमा, हामीले वाशिंगटन STEM का फोकस क्षेत्रहरू - क्यारियर मार्गहरू; प्रारम्भिक शिक्षा; इक्विटी को राज्यव्यापी कार्यालय; ब्रोडब्यान्ड विस्तार र डिजिटल इक्विटी; र दोहोरो क्रेडिट कार्यक्रमहरूमा समान पहुँच।
प्रारम्भिक शिक्षा
हाम्रो लक्ष्यहरू:
- पहुँचयोग्य, किफायती, र उच्च गुणस्तरको प्रारम्भिक सिकाइ अवसरहरू;
- प्रारम्भिक हेरचाह र शिक्षा प्रदायकहरूका लागि कामको अवस्था जसले उनीहरूको विशेषज्ञतालाई सम्मान गर्दछ, अवधारण बढाउँछ र कार्यबल विस्तार गर्दछ;
- प्रारम्भिक सिकाइ, K-12, स्वास्थ्य, र मानसिक स्वास्थ्यमा पङ्क्तिबद्ध प्रणालीहरू जडान गर्न र परिवारहरूको लागि समर्थनहरू समन्वय गर्न।
परिणाम: फेयर स्टार्ट फर किड्स ऐन पारित
- बाल हेरचाह र प्रारम्भिक सिकाइ उद्देश्यका लागि नयाँ खाता स्थापना गर्दछ।
- परिवारको लागि बाल हेरचाह अधिक किफायती बनाउँछ।
- योग्यता विस्तार गर्दछ र कार्य जडान बाल हेरचाह कार्यक्रममा सह-भुक्तानी घटाउँछ र प्रारम्भिक बाल शिक्षा र सहायता कार्यक्रममा योग्यता विस्तार गर्दछ।
- बाल हेरचाह र प्रारम्भिक सिकाइ प्रदायकहरूको लागि बढेको दर, प्रशिक्षण, अनुदान, समर्थन र सेवाहरू प्रदान गर्दछ।
- प्रदायकहरू र परिवारहरूका लागि प्रसवपूर्व-देखि-तीन समर्थनहरू बढाउँछ।
- परिवार मित्र र छिमेकी प्रदायकहरूको लागि स्रोत र समर्थन प्रदान गर्दछ।
- घरबारविहीनता समाधान गर्न परिवारहरूको लागि बाल हेरचाह अनुदान प्रदान गर्दछ।
- व्यावसायिक विकास र विकल्प प्रदायक पूल को लागी समर्थन गर्दछ।
- शिशु र प्रारम्भिक बाल्यकाल मानसिक स्वास्थ्य परामर्श।
क्यारियर मार्गहरू
हाम्रो माग: कार्यबल शिक्षा लगानी खाता (WEIA) कोष कायम राख्नुहोस्।
परिणाम: हाउस बिल 1504
- WSOS Advanced Degrees Pathways Account को लागि वाशिंगटन स्टेट अपरच्युनिटी स्कॉलरशिपको राज्य म्याच डलर सीमित गर्ने क्याप $1 मिलियन बाट $5 मिलियन मा बढाइएको छ।
- कार्यबल विकास र क्यारियर जोडिएको सिकाइ WEIA को लागि स्वीकार्य प्रयोगको रूपमा थपिएको छ।
- बजेट: WEIA खाता कोषले विद्यार्थीहरूको लागि अवसरहरूको बढावा र विस्तार प्राप्त गर्यो।
इक्विटीको राज्यव्यापी कार्यालय
हाम्रो अनुरोध: सन् २०२० को जुलाईमा स्थापना भएको इक्विटीको राज्यव्यापी कार्यालयमा उपयुक्त रूपमा कर्मचारीहरू
- परिणाम: यो अनुरोध यस वर्षको बजेटमा $1.2 मिलियनमा पूर्ण रूपमा वित्त पोषित थियो।
ब्रॉडब्यान्ड विस्तार र डिजिटल इक्विटी
हाम्रो माग: विद्यार्थीहरूको लागि उच्च गतिको इन्टरनेट र सिकाइ उपकरणहरूमा भरपर्दो, छिटो र किफायती ब्रोडब्यान्डमा समान पहुँच विस्तार गर्नुहोस्।
परिणाम: एचबी 1365 उत्तीर्ण
- विद्यालयहरूलाई सार्वभौमिक 1:1 विद्यार्थी र सिकाइ उपकरण अनुपात प्राप्त गर्न मद्दत गर्दछ।
- बजेट: विद्यार्थी सिकाइ उपकरण र ब्रोडब्यान्ड जडानको लागि $48 मिलियन।
- बजेट: जडान ($23.1 मिलियन)। प्रविधिको लागि सामग्री, आपूर्ति र सञ्चालन (MSOC) लागत दरमा प्रति विद्यार्थी $25 वृद्धिलाई 2022-23 विद्यालय वर्षमा ब्रोडब्यान्ड जडानलाई समर्थन गर्न प्रदान गरिएको छ।
परिणाम: SB 5383 उत्तीर्ण
- सार्वजनिक उपयोगिता जिल्ला वा बन्दरगाह जिल्लालाई सेवा नगरिएको क्षेत्रमा खुद्रा दूरसञ्चार सेवाहरू प्रदान गर्न अधिकार दिएर ग्रामीण क्षेत्रहरूमा ब्रोडब्यान्ड क्षमता विस्तार गर्दछ।
दोहोरो क्रेडिट कार्यक्रमहरूमा समान पहुँच
हाम्रो माग: विद्यार्थीहरूको लागि दोहोरो क्रेडिट अवसरहरू विस्तार गर्नुहोस्।
परिणाम: एचबी 1302 "हाई स्कूल मा कलेज" पास भयो
- 9 लाई अनुमति दिन हाई स्कूल कार्यक्रममा कलेज विस्तार गर्दछth ग्रेडरहरूले उत्तीर्ण ग्रेडको साथ कलेज स्तरको पाठ्यक्रमहरू पूरा गरेर कलेज क्रेडिट प्राप्त गर्न।
- उच्च विद्यालयहरूले कक्षा 8-12 मा सबै विद्यार्थीहरूलाई र विद्यार्थीहरूको अभिभावक र अभिभावकहरूलाई कार्यक्रमको बारेमा सामान्य जानकारी प्रदान गर्न आवश्यक छ।
कार्यमा वकालत
वाशिंगटन STEM ले नीति मार्फत परिवर्तन सिर्जना गर्न कसरी मद्दत गर्छ? साझेदारी, सहयोग, र कडा परिश्रम मार्फत। 2021 विधायिका सत्रभरि, हामीले परिवर्तन सम्भव बनाउन वाशिंगटन भरका संस्थाहरू र सरोकारवालाहरूसँग काम गर्यौं। यहाँ के जस्तो देखिन्छ को केहि उदाहरणहरू छन्।
- हाम्रो सीईओ, एन्जेला जोन्स, बच्चाहरु को लागी उचित शुरुवात अधिनियम को लागी वकालत मा गवाही दिएर दोब्बर तल। सदन बालबालिका, युवा तथा परिवार समितिको मार्च १८ गते सार्वजनिक सुनुवाई.
- हाम्रा सीईओ, एन्जेला जोन्सले पनि सार्वजनिक विद्यालयका विद्यार्थी र कर्मचारीहरू (एचबी 1365) तिनीहरूको लागि फागुन २ सार्वजनिक सुनुवाइ.
- जेनी मायर्स ट्विचेल, हाम्रो मुख्य प्रभाव अधिकारीले हाम्रो विधायी प्राथमिकतालाई समर्थन गर्नुभयो, फेयर स्टार्ट फर किड्स एक्ट, आफ्नो समयमा सिनेट प्रारम्भिक शिक्षा र K-12 समितिको लागि गवाही दिएर जनवरी २२ मा सार्वजनिक सुनुवाई.
- जेनी मायर्स ट्विचेल, हाम्रो मुख्य प्रभाव अधिकारी, को समर्थन मा गवाही दिएर, कलेज बाध्य छात्रवृत्ति को विस्तार को समर्थन गर्न मद्दत गर्यो। SB 5321 यस समयमा हाउस कलेज र कार्यबल विकास मार्च १७ मा सार्वजनिक सुनुवाइ.
- जेनी मायर्स ट्विचेल र हाम्रो नीति निर्देशक, बिश पॉल, फेब्रुअरी 4 मा प्रस्तुत गर्न साझेदारी गरे, "जागिरहरू कहाँ छन्? बेरोजगारी र डिग्री प्राप्तिमा राज्यव्यापी प्रवृत्ति"सिनेट उच्च शिक्षा र कार्यबल विकास समितिको लागि।
- बिश पल, हाम्रो नीति निर्देशक, कम्प्यूटर विज्ञान डिग्री को पहुँच विस्तार को समर्थन मा गवाही दिए (SB 5401) मार्च ११ मा हाउस कलेज र कार्यबल विकास समिति।
2021 विधायिका सत्रमा हामीले के गर्न सकेकोमा हामी गर्व गर्छौं, तर हामीलाई थाहा छ त्यहाँ धेरै कडा परिश्रमहरू छन्। हामी सबैले सार्वजनिक स्वास्थ्य आपतकालमा नेभिगेट गर्न जारी राख्ने र त्यसबाट पुन: प्राप्ति गर्न जारी राख्दा, वाशिंगटनका विद्यार्थीहरूलाई समान रूपमा फाइदा हुने नीतिहरू खोज्न र कार्य गर्न वाशिंगटन STEM मा भरोसा गर्न सक्नुहुन्छ।
थप विस्तृत सत्र समीक्षा जानकारी र अद्यावधिकहरूको लागि, भ्रमण गर्नुहोस् www.washingtonstem.org/advocacy.