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首席策略和營運官

CSOO 將負責組織的財務健康、文化、人力資源實務、內部和外部溝通、補助金和供應商合規性以及營運（IT、設施、法律、辦公室管理和專案管理）。他們將秉承以公平、信任和透明為基礎的組織文化，並以清晰的溝通引領。 CSOO 將採用複雜的方法進行人員管理，包括問責、指導和直接回饋。他們必須具備強大的商業頭腦來推動策略並確保華盛頓 STEM 實現其策略規劃目標。了解更多並申請 並點選這裡。

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Washington STEM 是一個機會均等的雇主，非常關心其員工，並禁止任何形式的歧視和騷擾。 華盛頓 STEM 的就業決定基於組織需求、工作要求和個人資格，不考慮種族、膚色、國籍、性別認同、年齡、跨性別身份、宗教或信仰、家庭或父母身份或受保護的任何其他身份法律。

此鏈接指向為響應聯邦承保透明度規則而提供的機器可讀文件，其中包括協商的服務費率和健康計劃與醫療保健提供者之間允許的網絡外金額。 機器可讀文件經過格式化，使研究人員、監管機構和應用程序開發人員能夠更輕鬆地訪問和分析數據。
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