การขยายการเรียนรู้ที่เชื่อมโยงกับอาชีพสำหรับนักเรียนชาววอชิงตัน

มีอะไรใหม่เกิดขึ้นที่ Career Connect Washington (CCW)
ในช่วงห้าปีที่ผ่านมา โครงการริเริ่มทั่วทั้งรัฐซึ่งมอบการเรียนรู้ที่เชื่อมโยงกับอาชีพแบบลงมือปฏิบัติจริง อยู่ในโหมด "สร้าง" โดยทำงานเพื่อประสานพันธมิตรในด้านการศึกษาและอุตสาหกรรมเพื่อสร้างเส้นทางการศึกษาใหม่สำหรับนักศึกษา ในขณะเดียวกันก็ช่วยนายจ้างค้นหาแรงงานที่มีทักษะ
“เป้าหมายคือ: เยาวชนทุกคนในวอชิงตันมีความมั่นใจและความสามารถในการนำทางโอกาสหลังมัธยมศึกษาที่เหมาะสมกับแรงบันดาลใจของพวกเขา” -Angie Mason-Smith ผู้อำนวยการฝ่ายเส้นทางอาชีพ
ตอนนี้ความคิดริเริ่มพร้อมที่จะเข้าสู่โหมด "ยั่งยืนและเติบโต" แล้ว ในเดือนกรกฎาคม พ.ศ. 2024 CCW จะ เปลี่ยนไปสู่โครงสร้างความเป็นผู้นำแบบถาวร ในฐานะความร่วมมือระหว่างภาครัฐและเอกชนระหว่าง The Washington Roundtable, Washington Student Achievement Council, the Employment Security Department และ Washington STEM ซึ่งเป็นฝ่ายหลังในฐานะหัวหน้าฝ่ายปฏิบัติการที่ดูแลการเติบโตของโปรแกรมต่างๆ อย่างเท่าเทียมกัน
Angie Mason-Smith ผู้อำนวยการฝ่ายเส้นทางอาชีพของ Washington STEM และสมาชิกของ CCW Leadership Team กล่าวว่า "เป้าหมายคือ คนหนุ่มสาวทุกคนในวอชิงตันมีความมั่นใจและความสามารถในการนำทางโอกาสหลังมัธยมศึกษาที่เหมาะสมกับแรงบันดาลใจของพวกเขา"
เธอกล่าวเสริมว่า “ซึ่งหมายความว่าพวกเขามีโอกาสตั้งแต่เนิ่นๆ และบ่อยครั้งในการสำรวจอาชีพที่หลากหลาย พวกเขาได้เพิ่มพูนความรู้และทักษะในสาขาวิชาเฉพาะในห้องเรียน จากนั้นจึงทดสอบทักษะผ่านประสบการณ์การทำงานที่ได้รับค่าตอบแทน การสร้างประสบการณ์จากความต่อเนื่องในการเรียนรู้ที่เชื่อมโยงกับอาชีพช่วยสร้างโอกาสในการก้าวไปสู่ระดับหลังมัธยมศึกษาได้อย่างง่ายดาย ตั้งแต่การฝึกงานไปจนถึงประกาศนียบัตร 1 ปี หรือปริญญา 2 หรือ 4 ปี”

เครือข่ายการเรียนรู้ที่เชื่อมโยงกับอาชีพตั้งแต่ปี 2018
วิสัยทัศน์นี้กำลังจะกลายเป็นความจริงด้วย Career Connected Washington CCW ก่อตั้งขึ้นในปี 2018 โดยได้พัฒนาเครือข่ายผู้นำธุรกิจ แรงงาน การศึกษา และชุมชนทั่วรัฐ ซึ่งมอบประสบการณ์การทำงานที่ได้รับค่าตอบแทนและการรับรองในอุตสาหกรรมในโลกแห่งความเป็นจริง ทำให้การศึกษามีความเกี่ยวข้องและมีส่วนร่วมมากขึ้น
Washington STEM อยู่ที่นั่นตั้งแต่เริ่มต้น โดยช่วยพัฒนาระบบข้อมูลสำหรับโปรแกรม CCW ทั้งหมด เพื่อให้สามารถรวบรวมและติดตามข้อมูลประชากรสำหรับการลงทะเบียน การสำเร็จการศึกษา และข้อมูลผลลัพธ์
“เป้าหมายของเราคือการ ตรวจสอบให้แน่ใจว่าเส้นทางอาชีพมีความเท่าเทียมกัน สำหรับนักเรียนทุกคน โดยไม่คำนึงถึงเชื้อชาติ เพศ หรือรหัสไปรษณีย์ และสิ่งนี้เริ่มต้นด้วยการรู้ข้อมูลเกี่ยวกับใครกำลังลงทะเบียนในโปรแกรม และใครบ้างที่สามารถเข้าถึงโอกาสการเรียนรู้ที่เชื่อมโยงกับอาชีพเหล่านี้” Angie Mason-Smith กล่าว
ในเดือนมิถุนายน หลังจากกระบวนการสาธารณะ Washington STEM ได้รับเลือกให้เป็นพันธมิตรในการดำเนินงาน ซึ่งหมายถึงการสนับสนุนการให้ความช่วยเหลือทางเทคนิคแก่ผู้มีบทบาทในระบบ CCW เพื่อจัดตำแหน่งและขยายโครงการ ตลอดจนเป็นผู้นำด้านข้อมูลและงานด้านความยุติธรรมอย่างต่อเนื่อง
ทีมผู้นำชุดใหม่ที่เหลือประกอบด้วย:
- เหตุการณ์ ผลสัมฤทธิ์ทางการเรียนของนักเรียนวอชิงตัน สภา (WSAC) ซึ่งประสานงานกับหน่วยงานของรัฐและรายงานความคืบหน้าต่อคณะกรรมการการลงทุนด้านการศึกษาด้านแรงงาน (WEIA) เป็นประจำ
- เหตุการณ์ ฝ่ายรักษาความปลอดภัยการจ้างงาน, ซึ่งจะทำงานร่วมกับ WSAC เพื่อบริหารจัดการเงินช่วยเหลือ CCW
- โต๊ะกลมวอชิงตัน (WRT) ซึ่งมีพนักงานเป็นผู้อำนวยการฝ่ายการมีส่วนร่วมในอุตสาหกรรมเต็มเวลา WRT กำลังทำงานอย่างใกล้ชิดกับสมาคมธุรกิจวอชิงตัน (AWB) และสภาแรงงานแห่งรัฐวอชิงตัน (WSLC) เพื่อรับรองว่าจะมีการเป็นตัวแทนของเสียงของอุตสาหกรรมในการเป็นผู้นำของ CCW
เมสัน-สมิธกล่าวว่า "ทีมผู้นำชุดใหม่นี้เป็นต้นแบบของลักษณะการทำงานร่วมกันของงานนี้ มีจุดมุ่งหมายเพื่อสะท้อนการออกแบบ CCW ซึ่งสร้างขึ้นจากความร่วมมือระหว่างภาครัฐและเอกชนในระดับภูมิภาคทั่วทั้งรัฐ” เธอกล่าวว่าการเปลี่ยนแปลงน่าจะราบรื่นสำหรับหลายๆ คน และมีโอกาสที่จะกลับมามีส่วนร่วมกับคนอื่นๆ อีกครั้ง
Lynne Varner ซีอีโอของ Washington STEM กล่าวว่า "Washington STEM รู้สึกตื่นเต้นที่จะได้มีบทบาทที่เป็นรูปธรรมมากขึ้นในตำแหน่งผู้นำ และทำงานร่วมกับเพื่อนๆ ของเราที่ The Washington Roundtable, Washington Student Achievement Council (WSAC) และ Employment Security Department เพื่อดำเนินการต่อ เพื่อขยายประสบการณ์การเรียนรู้ที่เชื่อมโยงกับอาชีพสำหรับนักเรียนทั่วทั้งรัฐ”