Джобс
ПРЕДЛОЖЕНИЯ РАБОТЫ
Специалист по данным о воздействии
Эта новая должность представляет собой прекрасную возможность для высокомотивированного аналитика данных начального уровня и исследователя смешанных методов взять на себя ключевую роль в развитии быстрорастущей и пользующейся большим уважением организации. Специалист по данным о воздействии будет руководить и поддерживать жизненные циклы качественных и количественных данных для организации и предоставлять соответствующие данные в полезных форматах для поддержки как внутренней работы персонала, так и работы региональных и государственных партнеров. Читать полное описание вакансии здесь.
Директор по развитию
Директор по развитию возглавляет усилия по обеспечению доходов, необходимых для финансирования работы Вашингтонского STEM, и содействия достижению целей годового дохода в размере от 7 до 10 миллионов долларов США. Министерство обороны работает в партнерстве с генеральным директором, директором по развитию и связям с общественностью и главным операционным директором, чтобы создать культуру благотворительности во всей организации для достижения наших целей по доходам. Этот директор отвечает за управление портфелем средних и крупных корпоративных доноров, фондов и отношений с крупными донорами. Они будут работать с генеральным директором и CDCO над созданием надежной крупной донорской программы, включая рост и диверсификацию благотворительной базы Вашингтонского STEM. Директор будет генерировать новых потенциальных клиентов и творчески думать о способах выявления, развития и обеспечения новых партнерских отношений для поддержки нашей процветающей и растущей организации. Успешный кандидат будет иметь подтвержденный опыт достижения или превышения целей и показателей годового дохода, работать с объективом DEI, а также быть ориентированным на миссию, стратегическим, творческим и готовым к сотрудничеству. Читать полное описание вакансии здесь.
Washington STEM — это работодатель с равными возможностями, который глубоко заботится о своих сотрудниках и запрещает дискриминацию и домогательства любого рода. Решения о трудоустройстве в Washington STEM основаны на организационных потребностях, требованиях к работе и индивидуальной квалификации, независимо от расы, цвета кожи, национального происхождения, гендерной идентичности, возраста, трансгендерного статуса, религии или убеждений, семейного или родительского статуса или любого другого статуса, защищенного законом. закон.
Эта ссылка ведет к машиночитаемым файлам, которые доступны в соответствии с федеральным правилом о прозрачности покрытия, и включает в себя согласованные тарифы на услуги и разрешенные суммы вне сети между планами медицинского страхования и поставщиками медицинских услуг. Машиночитаемые файлы отформатированы таким образом, чтобы исследователи, регулирующие органы и разработчики приложений могли более легко получать доступ к данным и анализировать их.
https://www.regence.com/transparency-in-coverage