Создание возможностей, справедливости и влияния на карьеру в сфере здравоохранения
Последние два года пролили яркий свет на острую потребность в надежной инфраструктуре здравоохранения и равном доступе к здравоохранению. По данным Ассоциации медсестер штата Вашингтон, до начала пандемии в стране не хватало медсестер, включая штат Вашингтон. Соедините это с почти постоянным спросом на специалистов в области здравоохранения, поскольку наше сообщество заботится о тех, кто работает во время COVID-19, и мы видим сектор рабочей силы, который не укомплектован, истощен и по-прежнему пользуется высоким спросом.
По данным вашингтонского STEM Панель управления рынком труда и учетными данными, существует около 8,000 востребованных оплачиваемых семейных вакансий в сфере здравоохранения, и в нашем штате не хватает квалифицированных специалистов для заполнения этих вакансий. Мало того, что здесь, в Вашингтоне, есть много экономических возможностей в области здравоохранения, но есть много разных путей к этим оплачиваемым семейным работам. Двух- и четырехлетние степени, а также сертификаты и ученичество могут привести к семейной заработной плате, карьере STEM в различных контекстах здравоохранения.
Создание положительного воздействия с помощью STEM и здравоохранения
Экономические возможности в STEM и здравоохранении очевидны, но помимо цифр, у вашингтонских студентов есть возможность заниматься карьерой, которая действительно может оказать влияние на их сообщества и во всем мире. Вакансии варьируются от фельдшеров, флеботомистов, респираторных терапевтов и дипломированных медсестер до врачей семейной медицины, практикующих медсестер и многого другого. Многие рабочие места можно найти у мелких и крупных работодателей в Вашингтоне.
Среди этих ведущих работодателей Kaiser Permanente из Вашингтона видит сотни вакансий в год в этих карьерах. «Индустрия здравоохранения в значительной степени зависит от рабочей силы, обладающей навыками STEM. Базовые математические и научные навыки необходимы для многих должностей, а продвинутые навыки в этих областях необходимы для тех, кто делает карьеру в области медицины», — сказала Джоселин МакАдори, вице-президент по персоналу Kaiser Permanente Washington. Эти виды работ могут помочь учащимся оказать непосредственное влияние на сообщества, из которых они родом, и могут предоставить основные услуги, которые необходимы семьям в Вашингтоне для полноценной и здоровой жизни.
Мало того, что в Вашингтоне есть значительные возможности оказать реальное влияние в каждом регионе с помощью STEM в сфере здравоохранения, но наш штат также является домом для ученых-исследователей, которые своей работой меняют жизнь сообществ, семей и людей во всем мире. . Один из таких примеров Лиза Джексон, MD, MPH. Доктор Джексон является старшим исследователем Вашингтонского научно-исследовательского института здравоохранения Kaiser Permanente (KPWHRI), а также терапевтом и эпидемиологом-инфекционистом. Большая часть ее работы сосредоточена на безопасности и эффективности вакцин. Среди ее многочисленных достижений д-р Джексон провела первую фазу клинических испытаний вакцины против COVID-1, разработанной Moderna и Национальным институтом здравоохранения (NIH). Эта попытка стала первой в мире, начавшей тестирование вакцины во время глобальной пандемии. И если этого было недостаточно, д-р Джексон также руководил третьей фазой испытаний вакцины Moderna и NIH, а также компанией Janssen Pharmaceutical Company, входящей в состав Johnson & Johnson, в KPWHRI. Стоит также отметить, что доктор Джексон получила степень магистра общественного здравоохранения здесь, в нашем штате, в Вашингтонском университете.
Обеспечение справедливости в карьере в сфере здравоохранения через партнерство
С таким большим количеством возможностей, доступных для студентов в Вашингтоне, мы должны задаться вопросом, справедливо ли эта возможность распределяется между нашими студентами? Данные говорят, что нет. По данным Министерства образования США и Интегрированной системы данных о послесреднем образовании, в 2019 году в Вашингтоне было выдано в общей сложности 16,344 2,951 медицинских степеней или сертификатов, но из этих степеней латиноамериканцы и чернокожие студенты получили только 8,885 из этих дипломов по сравнению с XNUMX. полномочия, полученные их белыми коллегами. Именно здесь вступают в дело Washington STEM и наши партнеры, такие как Kaiser Permanente. Вместе мы помогаем изменить наши системы образования и здравоохранения, чтобы цветные учащиеся, сельские учащиеся и учащиеся из малообеспеченных семей могли получить доступ к рабочим местам, которыми мы занимались. выделение. Например, Washington STEM сотрудничает с Kaiser Permanente в разработке их POC Health Careers Ecosystems — программы, специально предназначенной для создания канала для цветных студентов, получающих ученые степени, для доступа к руководящим должностям в сфере здравоохранения.
В дополнение к работе Kaiser Permanente из Вашингтона в экосистеме POC Health Careers, Kaiser Permanente запустила программу ученичества медицинского помощника (MA) в 2019 году в партнерстве с SEIU Healthcare 1199NW Multi-Employer Training and Education Fund. Эта программа предоставляет участникам обучение на рабочем месте в течение 12–24 месяцев и соответствующие дополнительные занятия в классе. Это ученичество обеспечивает путь к карьере в одной из самых быстрорастущих областей STEM, доступ к семейным оплачиваемым работам, возможность «зарабатывать, пока вы учитесь», и учащиеся продвигаются вперед с ценными документами после окончания средней школы, которые могут создать будущие возможности в области здравоохранения. поля. Ученикам, завершившим программу, гарантируется степень магистра в Kaiser Permanente.